In-company Support

Découvrez ici comment du personnel externe peut faire la différence en interne

Il vous manque du personnel pour votre administration des salaires ou vous cherchez à remplacer un collaborateur absent pour maladie de longue durée ? Vous souhaitez renforcer temporairement votre équipe avec un expert supplémentaire, afin d’élaborer une nouvelle politique des RH ? Ou peut-être avez-vous l’intention de mettre en place une grande action de recrutement qui nécessitera une aide supplémentaire ? L’In-company Support d’Acerta vous offre une solution sur mesure.

Les professionnels RH d’Acerta viennent chez vous et vous aident dans toutes vos activités RH. De la planification et l’administration du personnel aux formations et au coaching, en passant par l’encadrement des procédures de recrutement et de sélection et la mise en œuvre de processus actualisés.

Que vous soyez à la recherche d’une solution temporaire pour un défi urgent ou d’une collaboration à long terme, Acerta In-company Support vous envoie sur site des professionnels passionnés, motivés par votre activité. Vous déterminez quelles tâches liées au personnel vous souhaitez nous confiez et Acerta met à votre disposition,dans votre entreprise, les compétences RH nécessaires.

Vos avantages ?

• la continuité dans le département RH
• une expertise et une expérience supplémentaires
• un service adapté à votre situation
• une baisse de la pression du travail au sein de votre organisation
• une productivité immédiate, grâce à l’engagement de personnes expérimentées
• une flexibilité optimale en matière de durée et d’intensité

Contact

• Acerta In-House
• HR Flex
• Professionnels RH Acertafied

Acerta In-House

Les collaborateurs d’Acerta In-House vous apportent en interne le soutien nécessaire à la gestion et à l’administration du payroll et du personnel. Faire face aux pics de travail ou proposer des solutions en cas de sous-occupation ? Vous laissez cela à nos HR Officers. De cette façon, votre personnel peut se focaliser sur le capital humain présent dans votre organisation.

Plus que le calcul des salaires

Grâce à nos HR Officers, vous avez chez vous des spécialistes expérimentés en administration des salaires. Ils se chargent à temps et sans erreur de l’administration de votre payroll et prennent vos obligations administratives et légales en mains. De la déclaration au paiement, du précompte professionnel à la réduction ONSS, en passant par les attestations et les documents sociaux.

Votre interlocuteur

En tant que spécialiste de vos salaires et de votre personnel, notre collaborateur est votre premier interlocuteur. Votre HR Officer répond rapidement et avec exactitude à toutes vos questions liées au personnel, même si elles sont de nature socio-juridique. Grâce à votre HR Officer, vous disposez d’un lien pratique vers les autres services du groupe Acerta.

Rapports et optimisation

Vous souhaitez bien entendu conserver un bon aperçu sur la gestion de votre personnel. Nos professionnels RH vous fournissent les indicateurs et chiffres nécessaires et vous aident à les analyser. Laissez-les également participer à la réflexion relative à l’optimisation de la gestion du personnel afin d’améliorer encore votre politique RH.

Soutien RH flexible

Nos collaborateurs sont aussi flexibles que nos services. Avec Acerta In-House, vous pouvez faire appel à nos professionnels pour une intervention urgente ou périodique afin de vous assister dans la gestion de vos ressources humaines à des moments précis. Vous pouvez avoir recours à notre expertise pour des tâches administratives, mais aussi pour l’externalisation de dossiers spécifiques, d’audits et de contrôles, ainsi que pour des formations sur le terrain.

HR Flex

Si vous souhaitez engager du personnel RH supplémentaire pour une période déterminée, vous pouvez vous adresser à HR Flex, un réseau de professionnels free-lance compétents et motivés pour la gestion RH par intérim. Ils sont disponibles sans attendre et immédiatement productifs dans votre organisation. La capacité et les compétences supplémentaires dont vous dotez ainsi votre organisation garantissent la continuité de votre département RH.

Chaque spécialiste HR Flex est un expert dans son domaine. Vous devez mettre en place une vaste campagne de recrutement ou assurer le bon fonctionnement d’une réorganisation ? Ou peut-être souhaitez-vous qu’un regard neuf examine vos processus RH ? Nous trouvons le professionnel approprié.

Avec Acerta HR Flex, vous pouvez faire appel à :

• des généralistes : pour des missions de coordination et la mise en œuvre de processus
• des spécialistes : pour des projets exigeant des connaissances spécifiques (connaissances juridiques, financières ou sectorielles ou connaissances relatives à la formation, au recrutement, à la gestion des compétences, à la rémunération des compétences, etc. )
• des directeurs RH : pour élaborer et mettre en œuvre une politique RH ciblée.

Vous pouvez faire appel à nos collaborateurs pour des conseils, des formations ou des projets. Votre besoin est leur moteur. Ils apportent des solutions parfaitement adaptées qui vous aident à réaliser vos objectifs d’entreprise.

Nos professionnels HR Flex :

• peuvent de manière flexible être affectés à diverses tâches
• disposent d’une expérience pertinente et d’une vision adaptée à votre organisation
• ont l’esprit de décision, sont orientés sur les résultats et loyaux vis-à-vis de l’organisation
• améliorent la qualité, l’efficacité et l’efficience de votre politique RH
• travaillent en toute discrétion et respectent les conventions en matière de secret, de responsabilité et de droits de propriété

Professionnels RH Acertafied

Nos consultants sont ‘Acertafied’. Il s’agit de professionnels hautement qualifiés, expérimentés et enthousiastes, sélectionnés par Acerta à l’issue d’un screening rigoureux. Nous leur assurons les formations nécessaires et veillons à ce qu’ils aient accès aux connaissances et aux outils d’Acerta.

Contact